個人社保交滿15年，真的會“平躺”嗎？

近日，浙江省杭州市就有網(wǎng)友在社交平臺上出文：“1995年出世，目前社會保險早已交滿了15年，在其中工作中6年交了6年，房屋拆遷補償10年?！辟N子流傳開來后，引發(fā)網(wǎng)友各種各樣探討。乍一聽確實令人震驚，但是因為房屋拆遷補償10年，也就能明白了。由于法律法規(guī)確實有明確的要求，在征繳農(nóng)村集體土地時給與公平公正、科學合理的賠償，保證被征地農(nóng)民原來人民生活水平不降低、長久生活有保證。網(wǎng)民紛紛留言：好羨慕啊，能夠“平躺”了。實際上，個人社保交滿15年，確實能夠緩解診療、養(yǎng)老服務層面壓力，但很難達到“平躺”的水平。15年僅僅最少檔，養(yǎng)老保險是“多交多到”，繳存基數(shù)越大、期限越久，退休后領(lǐng)到養(yǎng)老金也就越多，將來抵御的風險水平就會越強。奔涌電視記者在一些社交網(wǎng)絡(luò)平臺見到，該信息引發(fā)網(wǎng)友一連串疑問，以下幾種難題關(guān)注度最大。疑問一交滿15年社保了，還要再交嗎？解答：“再次交最好是。就算交夠15年，也快到了法定退休年齡才可以辦退休?！毙侣動浾卟榭葱畔r留意到，對于此事，蘭州社保核心微信公眾號就對于此事有專業(yè)解讀。依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十條要求：企業(yè)員工理應參與基本上養(yǎng)老保險，由用工單位職工一起交納基本上養(yǎng)老保險費。用工單位為員工交納養(yǎng)老保險是法律義務，即使已經(jīng)繳夠15年，針對存有勞動關(guān)系職工也應該向其再次交納養(yǎng)老保險。疑問二養(yǎng)老金都有什么領(lǐng)到標準？解答：男士滿60歲，女干部滿55歲，女工人滿50歲，特種作業(yè)人員提前退休政策的男士滿55歲；繳納社保標準是社會發(fā)展養(yǎng)老保險累計繳費年限滿15年。之上標準同時滿足就可以按照規(guī)定辦理退休，享有養(yǎng)老待遇。總而言之多交多到，長繳多得，繳存基數(shù)越大、期限越久，退休后發(fā)放的養(yǎng)老金也就越高，每一年調(diào)節(jié)工資待遇時調(diào)資額相對應越大。所以，養(yǎng)老保險，并不是交滿15年已經(jīng)可以免了。疑問三拆換工作中單位，務必申請辦理養(yǎng)老保險遷移辦理手續(xù)嗎?解答：據(jù)蘭州社保核心微信公眾號相關(guān)提醒，企業(yè)員工在省內(nèi)流動性就業(yè)不用遷移養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)?？绲貐^(qū)流動性學生就業(yè)或者在機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)中間流動性學生就業(yè)需辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)辦理手續(xù)。根據(jù)國家要求，早已按國家規(guī)定的領(lǐng)到基本上養(yǎng)老保險待遇工作人員，不會再遷移基本上養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)。在領(lǐng)到工資待遇前，都可申請辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)，也不會影響新單位給你申請辦理繳納社保辦理手續(xù)，也不影響本人離休等個人社保利益！疑問四快30歲龍女士了解，如今她還沒繳納社保該怎么辦？解答：我國勞動和社會保障部官方網(wǎng)站法律法規(guī)欄目中表明，城鄉(xiāng)居民社保繳納社保者一定要達到16歲以上，因此30歲是可以報名社保繳費的。假如參與上班了，則是由單位交納社保；沒工作單位的，想交納社保，可以從戶口所在地交納城鄉(xiāng)居民社保（包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)保），這也是一種高效的繳納社保方法。疑問五“單位合同期滿后沒有續(xù)期，假如目前沒有找到更好的單位，如何繳納社保？”解答：據(jù)我國勞動和社會保障部官方網(wǎng)站：參保人再度學生就業(yè)前，能選以自由職業(yè)者身份參加員工養(yǎng)老保險，或者以居民身份在戶籍所在地參與城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險。疑問五交滿15年社保退休后每一個月可領(lǐng)要多少錢？解答：養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老金 個人帳戶養(yǎng)老金。在其中：基本養(yǎng)老金=(我省上一年度在崗職工月平均收入 自己指數(shù)化月均值繳費工資)÷2×繳費年限×1%個人帳戶養(yǎng)老金=個人帳戶存儲額÷計發(fā)月數(shù)。在養(yǎng)老金的二項測算中，無論是哪種狀況，繳存基數(shù)越大，交費期限越久，養(yǎng)老金也就越高。疑問五社保個人與公司交納占比怎樣？解答：養(yǎng)老保險：單位20%，本人8%；醫(yī)保：單位10%，本人2%；失業(yè)險：單位1%，本人0.2%；生育險：0.8%全歸單位擔負，自己不交費；工傷險：0.5%-1.6%全歸單位擔負，自己不交費。由于全國各地均值人均純收入不一樣，各地地域承擔占比各有不同。