現(xiàn)在的大學(xué)生為什么不來面試也不提前通知一聲？

　　—現(xiàn)在的大學(xué)生為什么不來面試也不提前通知一聲？和邯鄲英才小編一起了解?！銈兤髽I(yè)也經(jīng)常說完回去等通知吧就沒消息了?。∵@人吧，處在什么位置就是什么心態(tài)。半個月前，我頂著山一樣大的就業(yè)壓力，簡歷一份份投出去，每天都要盯著智聯(lián)的app動態(tài)。HR看了我的簡歷！HR獲取了我的聯(lián)系方式！HR怎么還不給我打電話！有時面試的電話一天能接五六個，約到最后都不記得哪家是哪家。電話里的面試邀請，總會先答應(yīng)下來然后再查探人家公司的底細(xì)，然后或者因為不滿意，或者是因為貪玩和懶散，就放了人家鴿子。至于會不會在決定之后告訴人家企業(yè)一聲“不好意思我不去了”，時有時無吧。所以當(dāng)我從求職者變成用人單位，我很理解應(yīng)屆生們不告而不來的做法。為什么特指應(yīng)屆生？很遺憾確實就是這樣。當(dāng)然這里是有原因可循的，約的面試那么多時間有那么少，還不許人家選擇么。你的公司不是那么有競爭力，你的面試機(jī)會就顯得不那么珍貴。你可以在一開始就拒絕我。你不來因該告訴一聲。話是那么說，誰都從那時候過來的。有些前輩把它上升到素質(zhì)問題上。我曾經(jīng)去一家公司面試，企業(yè)不錯環(huán)境不錯待遇相當(dāng)不錯，我以為一定競爭激烈。去了發(fā)現(xiàn)人家公司很實在啊，因為曾經(jīng)的員工畢業(yè)于財經(jīng)大學(xué)所以再招人就單單給我們學(xué)校發(fā)了通知，邀約了四個人，赴約的只有我一個。HR在我面前給我這3個同學(xué)打電話，問原因，問不來了為什么不提前說這樣很不禮貌。她很生氣。你們大學(xué)生現(xiàn)在是不是特別好找工作??？你們學(xué)校學(xué)生是不是特別好找工作??？她這樣問我。然后我TM就很尷尬了。我并不很想說為四個人準(zhǔn)備的面試全由我承受是多么的酸爽。我也不想把這件事歸為素質(zhì)差異。我曾經(jīng)無比希望如果面試沒通過企業(yè)能告訴我們一聲。后來我學(xué)聰明了會問一句“我等通知等到什么時候就不用等了？”這是求職者對用人單位的妥協(xié)了。我也曾立志等我做了HR的時候，沒通過面試我一定會通知。我現(xiàn)在做了HR，我說過的話卻沒有做到。收藏 0打賞作者邯鄲英才網(wǎng)邯鄲英才舉了幾個HR在面試中可能會出現(xiàn)的問題企業(yè)留得住人為什么未必留得住心？面試的前3分鐘就會被定終身？ 面試大學(xué)生面試面試通知面試提前通知